Nous connaitre

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Le mot du Président

ACTEYS, une aventure humaine !

ACTEYS c’est avant tout l’histoire de femmes et d’hommes impliqués autour d’un projet commun.

Engagées et volontaires, nos équipes sont attachées à l’entreprise et aux valeurs que nous partageons au quotidien.
Il s’agit de valeurs de respect, d’écoute et de bienveillance.

Ma volonté est de permettre à ACTEYS de se développer dans un environnement sain et profitable pour tous.

La place de l’entreprise dans son écosystème est essentielle, et nous cultivons depuis de nombreuses années des relations étroites avec nos partenaires, fournisseurs, écoles, etc… pour apporter notre pierre à l’édifice sociétale.

La relation aux autres est tout aussi importante que la satisfaction de nos clients.
C’est avec beaucoup d’humilité et d’ambition que nous œuvrons tous les jours pour satisfaire aux exigences de nos clients, respecter nos engagements, assumer nos choix et nos décisions, répondre présent !

Nous sommes particulièrement attachés au bien être de chacun, et que chacun puisse œuvrer sereinement dans l’intérêt de tous.

« Tout seul on va plus vite, ensemble on va plus loin » – proverbe africain

Didier Cinquin, président de la société ACTEYS

Notre manifeste

 

Explorer, c’est se donner la chance d’innover, de grandir, et de mieux nous ouvrir au monde.

Notre mission est claire :
Nous concevons et fabriquons des solutions techniques pérennes, pour contribuer à la valorisation et réussite de vos terrains Agricoles, de vos projets Industriels, de vos chantiers en Construction et Travaux Public.

Ainsi, avec vous, nous veillons à un meilleur façonnement de nos environnements, pour l’épanouissement des femmes et des hommes qui y vivent et travaillent.

Nous faisons de la contrainte une opportunité.
Elle est pour nous une formidable école d’exigence et de droiture.
Nous avons à notre actif un solide vécu, une épaisse expérience, qui attestent de notre capacité à durer, endurer et faire durer.

Nos équipes sont animées par les projets et l’innovation.
Elles donnent la pleine expression à nos produits, qui sont à leur image : robustes et fiables, façonnés, éprouvés.
Nos services sont personnalisés.
Nos brevets sont autant pour vous un gage de qualité qu’ils sont pour nous une saine stimulation.

Notre manière de faire rend notre travail unique : nous faisons bien les choses, avec confiance, avec réflexion et analyse, avec application et humilité.
Nous les refaisons si nécessaire.
Pour en être fier.
En étant solidaires et apprenants avec toutes les générations qui nous accompagnent.

Notre personnalité est trempée.
Franche, exigeante, chaleureuse.
Nos installations et notre environnement interagissent.
Nous partageons des racines et responsabilités communes.

L’engagement, le respect, l’ambition et l’adaptabilité sont nos lois.
Elles nous guident. Elles nous portent.

Elles nous rappellent notre quête :
Être soi, rester libres.
Changer. Faire mieux qu’hier.
Dépasser toute forme de frontière.

Rejoindre la famille ACTEYS®, c’est porter notre signature.
C’est partager notre esprit.
C’est revendiquer notre… Griffe d’efficacité !

Nos engagements et nos valeurs s'articulent autour de trois grands thèmes : Société, l'Humain et l'Environnement

L’engagement sociétal, est le premier pilier de notre Société.

ACTEYS est une entreprise citoyenne qui participe à la vie locale par toutes ses formes. Tout d’abord par l’emploi de proximité, l’accueil de stagiaires des écoles et universités, de jeunes et d’adultes en reconversion et d’apprentis qui souhaitent se former et appréhender la vie en entreprise. Nous travaillons aussi avec les partenaires pour l’insertion de personnes en situation de handicap. Ensuite, nous priorisons le choix de fournisseurs et sous-traitants proches. Nous sommes engagés dans de nombreux partenariats avec des associations sportives du bassin montluçonnais et ses alentours et également avec des entreprises locales. Nous participons également à la vie des petits commerçants locaux en distribuant chaque année à nos salariés des city chèques à utiliser sur le bassin de Montluçon.

« Quand tu me dis, j’oublie. Quand tu m’enseignes, je me souviens. Si tu m’impliques, j’apprends » Benjamin Franklin

L’engagement social, l’Humain avant tout… une priorité de notre Société.

ACTEYS est une entreprise à taille humaine qui a toujours prôné le travail d’équipe, le respect et le dialogue. Cet engagement va bien au-delà de l’application des règles de base sur la santé, la sécurité et l’hygiène au travail ainsi que le droit du travail dans son ensemble. C’est assurer un équilibre vital à nos salariés, réduire la pénibilité et travailler sur la polyvalence et la diversité des emplois. Pour cela, nous avons par exemple optimisé l’éclairage et l’isolation et investi dans de nombreux moyens de protection individuelles et collectives. Nous accordons beaucoup d’importance à la formation, à l’évolution, à la prise en compte des compétences professionnelles et personnelles, ce qui permet à nos salariés de se sentir bien dans leur travail. L’engagement social c’est aussi satisfaire et fidéliser nos clients, assurer une qualité de service et faire preuve de transparence.

« Les meilleures choses qui arrivent dans le monde de l’entreprise ne sont pas le résultat du travail d’un seul homme. C’est le travail de toute une équipe. » Steve Jobs

L’engagement environnemental, est celui qui aura sûrement le plus d’impact sur demain.

Située au cœur de l’Auvergne, ACTEYS est une entreprise sensible à l’environnement depuis bien longtemps. Au fur et à mesure des années, nous avons mis en place des actions, des moyens pour favoriser le tri et le recyclage des déchets de production, pour réduire notre consommation de papier, trier et revaloriser nos déchets administratifs, pour évaluer et agir sur nos consommations d’énergie et d’eau. Le remplacement de nos éclairages iodure par de l’éclairage LED fait l’unanimité, nous optimisons aussi nos déplacements et sommes vigilant à notre empreinte carbone en choisissant des véhicules qui réduisent les émissions de CO2 . L’entretien des espaces verts, la conservation des arbres, de l’étang et de l’espace le plus naturel possible contribuent au respect de la nature et font du site de ACTEYS un environnement de travail privilégié.

A notre image, nos engagements et nos valeurs, sont  simples, loyaux, respectueux et efficaces.

Notre histoire

24 23 22 21 20 19 18 17 14 13 11 10 09 08
2024 2023 2022 2021 2020 2019 2018 2017 2014 2013 2011 2010 2009 2008

2024

ACTEYS®, l’histoire d’une belle maturité et de nouvelles ambitions

Finalisation de l’acquisition de l’entreprise par Didier CINQUIN

et création de ACTEYS®
Rédaction du manifeste de ACTEYS®

Validation du Brevet au Canada.

Trophée de l’Excellence Opérationnelle remis par TOPTECH.
Lancement de la démarche de certification ISO 9001.
Recrutement d’une force de vente France.
Intégration au parcours #10KSFrance de Goldman Sachs
Participation au salon INTERMAT 2024.
Refonte du système d’information – SI.

2023

Validation du Brevet en France et dans 25 pays Européens.
Trophée des Entreprises de l’Allier – 1er prix – Catégorie innovation.
Transformation majeure de l’organisation opérationnelle.

2022

Flambée des charges et matières premières…

Déploiement d’une démarche d’excellence opérationnelle avec TOPTECH
pour optimiser la production et trouver des marges de manœuvre en interne.

Dépôt du Brevet en Amérique du Nord.

Premières contractualisations internationales avec le Canada.

2021

Le développement commercial par les produits !

Lancement d’un nouveau coupleur hydraulique de fonderie TRIGGER System®,

Dépôt du nouveau Brevet en France et en Europe.
Début de la prospection export au Canada.

2020

Maintenir le cap ! Contre vents et marées…

C’était sans compter sans une nouvelle crise, « sanitaire » et « économique » qui bouleverse les certitudes et oblige l’entreprise à une nouvelle remise en question de son organisation… Et pourtant le modèle économique de l’entreprise tient bon et confirme sa résilience.

La vision du dirigeant, l’adhésion et l’engagement des équipes permettent de créer des émergences à cette situation de crise. Les projets avancent malgré tout… et le cap est tenu.

Parmi les nouveaux investissements engagés,  un Tour CMZ – TD-30-Y-1350/Fanuc 32iTB renforce la capacité d’usinage.

2019

Dans la continuité… et vers de nouvelles ambitions.

Didier CINQUIN prend la présidence de l’entreprise le 20 Septembre 2019 et poursuit la stratégie de développement industriel et commercial, dans la droite ligne des années passées sous la présidence de Philippe JANDARD (associé et directeur général d’ACB PUME).

Tourné vers de nouvelles ambitions à l’export, Didier CINQUIN impulse une nouvelle dynamique et initie de nombreux chantiers vers la numérisation des données et le digital, avec la création d’une nouvelle identité graphique, d’un nouveau site internet.

2018

Déjà 10 ans… comme le temps passe !

19 Juillet 2018, ACB PUME fête ses 10 ans !

Par une belle journée ensoleillée, l’équipe et ses dirigeants réunis autour d’une centaine de personnes ont put célébrer ensemble la réussite de toutes ses années de travail, d’incertitude et de persévérance.

Quelques chiffres sur ces dix années… !  ACB PUME a livré à sa société sœur ACB + de 92 000 godets, fabriqué + de 1500 accessoires agricoles, et plus de 900 TONNES de pièces et ensembles chaudronnés….

« Le succès est un chemin que la patience et le travail rendent accessible… » Pierre Simon Ballanche

2017

De l’investissement et des projets !

Le TRIGGER System ® se développe avec le TS-H (coupleur hydraulique « à rattrapage de jeu ») qui vient compléter la gamme !

Destiné aux pelles d’un tonnage supérieur à 8T, il reprend aussi bien les côtes standards TRIGGER que les axes d’origines (OEM).

 

L’entreprise poursuit la modernisation des ses équipements de production, pour des conditions de performance, d’efficacité et de sécurité optimales avec :

  • Une nouvelle SCIE Automatique CN – Kasto win 3.3,
  • Un 5ème Robot de soudage – Rti 330 Igm,
  • Une machine de découpe plasma MESSER équipée d’un HPR260 et de la Technologie True Hole,
  • Un Centre d’usinage HYUNDAI F650/BT60.

2014

S’agrandir et progresser… 4.7M€ de CA.

L’entreprise poursuit son développement industriel et commercial, portée par les projets et une ambition de réussir non dissimulée  !

A l’étroit dans ses locaux, l’entreprise créée de nouveaux bureaux RT2012-180m2 et un nouvel atelier de 480m2 dans lequel est installé le 4ème Robot de soudage – Rti 476S Igm.

2013

L’innovation au cœur des projets !

TRIGGER System® – Dépôt de Brevet et Marque

Pour satisfaire aux évolutions de la norme, l’entreprise développe une nouvelle attache rapide sous la marque TRIGGER System ® et dépose un brevet d’innovation qui améliore la sécurité et le confort d’utilisation lors des changements manuel d’accessoires.

2011

L’activité progresse… +62% de croissance et 3.3M€ de CA.

« Ils ne savaient pas que c’était impossible, alors il l’on fait » – Mark Twain

L’entreprise s’installe dans une organisation dont les effets se font sentir au bénéfice de la satisfaction générale, et des clients en particulier qui confirment leur confiance et augmentent leurs engagements.

C’est dans cette dynamique de progrès que l’entreprise fait l’acquisition d’un 3ème robot de soudage OTC DR4000 et modernise son parc de matériel de soudage manuel.

2010

Croire en l’avenir, s’organiser et réussir… !

L’équipe et la direction unis dans l’effort font front commun face à l’adversité et l’incertitude.

L’entreprise « adapte » sa surface de production, se réorganise de manière industrielle sur le site historique, en mettant en place le travail posté et en optimisant les flux d’atelier.

De nouveaux investissements sont effectués… entre autres une presse plieuse ERMAK 320T -4m et un 2ème robot de soudage MOTOMAN SK16.

2009

Gestion de crise et modernisation de l’outil de production.

La crise financière et économique de 2008(09) n’épargne pas la société nouvellement créée qui doit faire face à une situation économique sans précédent et déployer des ressources et des leviers d’organisation pour faire face.

Malgré tout des investissements sont réalisés pour moderniser l’outil de production avec l’achat d’une machine de découpe PLASMA MESSER équipée d’un HT2000 et du 1er robot de soudage FANUC RJ3iB.

 

2008

Création de la société ACB PUME et reprise de l’actif de la société PUME (Saint Victor 03).

La société ACB PUME, créée et présidée par Philippe JANDARD (ACB) reprend l’activité historique de la société PUME reconnue dans le domaine de la fabrication des godets et attaches rapides à axes.

Didier CINQUIN, son directeur général quitte l’entreprise LCB (Régnié Durette 69), s’emploie à la direction de la société, à la réorganisation et au développement industriel en développant l’activité de sous-traitance pour des constructeurs et industriels renommés.

 

Notre savoir faire - Nos outils

En quelques mots…, ACTEYS est une entreprise à taille « humaine »

Une équipe soudée, des valeurs humaines partagées !

35 salariés embauchés

Plusieurs apprentis du niveau BAC à BAC + 3, et 6 à 7 stagiaires /an

Soit environ 40 personnes dont 10 agents de maitrise qui constituent l’équipe encadrante.

Des moyens industriels adaptés…

Le site En plein cœur du Bourbonnais… sur 6 hectares clos.

Surface d’atelier : 3800 m2

Stockage couvert : 300 m2

Bureaux : 180 m2

Découpe

Machine PLASMA – OXY (MESSER) Multi-Therm 4000 MESSER

Machine LASER– CO2 4000w (MAZAK) STX 3015 4KW

Tonnage de découpe tôles : Environ 700 Tonnes/an

 Scie KASTO WIN 3.3 – Sciage Tubes et Profilés

Tonnage de découpe des profilés : Environ 500 Tonnes/an

Roulage – Pliage

3 Rouleuses PICOT (RCS 175-20, 205-20, 350-30)

Presse plieuse ERMAKSAN CNC – Capacité 320T – 4m – Capacité maxi 12mm S235

 

Soudage MAG (manuel et robotisé)

24 postes à souder Synergique – MAG (Arcal speed – 8% CO2)

6 Robots de soudage OTC  –  FANUC  –  MOTOMAN  –  IGM (x3)

Procédés Qualifiés / QMOS et QS

 

Usinage (CN et conventionnel)

Tour CMZ TD 30 Y 1350 – Fanuc 32iTB

X:380;Y:140;Z:1350 – Ø550max -16 outils

Centre d’usinage HYUNDAI F650/50

X:1350;Y:960;Z:600 – 1300Kg admis –25 outils

Fraiseuse – Tour CN – Perceuse Num BT40

Nos Moyens de levage, manutention, accès…

1 Pont de 10 T et 1 Pont de 15T – Double poutre – commande à distance

2 Chariots élévateurs de 4.5T – Fuel et 2.5T – Electrique

Gerbeurs électriques – 1.4 à 1.6T

Nacelle ciseaux Haulotte H800

Notre métier…

Concevoir et fabriquer des produits… pour l’Agricole, l’Industrie, la Construction et Travaux Public !

 

L’activité Agricole

Produits propres et sous-traitance

  • Une gamme d’accessoires agricoles
  • Sous-traitance pour des constructeurs d’engins agricoles
  • Co-développement de produits nouveaux et prototypes

L’activité Industrie

Réalisation d’ouvrages chaudronnés sur plans clients

  • Etude et mise en production planifiée selon délais clients
  • Fabrication sur mesures de châssis, cuves, gardes corps, etc…

L’activité TP – Construction

Nos produits propres TRIGGER System® et ACBP®

  • Une marque déposée en 2013 / norme EN474-1et ISO13021
  • Des systèmes Brevetés

TRIGGER System®

TRIGGER System® – Dépasser les standards

Coupleurs et accessoires pour mini et midi pelles au standard TRIGGER System®

Réversibles et sécurisés

TRIGGER System®